Preferências naturais de trabalho dos tipos ESFP e ESTP

Os Respondentes no trabalho: o que os tipos ESFP e ESTP fazem naturalmente

1. Agem rapidamente

A abordagem preferida dos tipos ESFP e ESTP para o mundo é imediata e prática. Eles são especialmente atraídos por situações que exigem respostas rápidas e muitas vezes se destacam em áreas em que se deparam com problemas imediatos ou situações de mudança. Eles tendem a gostar de resolver problemas e lidar com crises, e são atraídos por ocupações excitantes e que mudam rapidamente. Os respondentes podem achar que a estrutura, o planejamento e as responsabilidades definidas são limitadores.

2. Tomam atitude

Os tipos ESFP e ESTP não gostam de ficar confinados a uma mesa. Muitas vezes, eles encontrarão um trabalho que lhes permita se movimentar e usar habilidades físicas. Eles são atraídos por oportunidades para serem expeditos e gostam de entrar e agir imediatamente. Você provavelmente não os encontrará à margem ou em segundo plano. Eles farão o que for preciso para realizar habilmente o trabalho.

3. Encontram soluções práticas

ESFP e ESTP abordam seu trabalho de maneira realista. Eles geralmente são altamente conscientes do mundo ao seu redor e atendem e acompanham detalhes relevantes de maneira prática. Eles são rápidos em aceitar os fatos e ver as coisas como elas são. Teoria, abstração e metáfora são, segundo o eles, formas excessivamente indiretas e complexas de ver o mundo. A teoria pode ter algum valor quando pode ser aplicada diretamente, mas as preferências deles são inicialmente focadas no que é concreto.

4. Observar e adaptar

Os tipos ESFP e ESTP estão mais engajados em ambientes ou situações que mudam rapidamente. Altamente adaptáveis ​​e flexíveis, eles buscam e abraçam a mudança. Eles geralmente acham difícil dizer a você sua atividade de trabalho favorita; eles gostam de várias delas, e o que eles mais preferem é a variedade. Eles podem entrar fácil e rapidamente em uma tarefa ou situação.

5. Viver o momento

Uma combinação de observação aguda, uma resposta imediata ao que é sentido e uma abordagem prática permite que os tipos ESFP e ESTP aproveitem espontaneamente a vida enquanto ela acontece. Como eles gostam de aproveitar o momento, eles perceberão e serão afetados por seu ambiente físico de trabalho. Eles gostam de ter um espaço de trabalho confortável e atraente. Mais do que pessoas de qualquer outro tipo, eles são capazes de desfrutar os momentos. Se eles não gostarem de algo, eles se esforçarão para mudar isso imediatamente, em vez de esperar por alguma melhoria abstrata futura em sua situação. Eles encontram gratificação imediata no mundo ao seu redor.

6. Entreter e envolver os outros

O foco natural dos Respondentes permite que eles leiam e se relacionem com as pessoas de forma imediata e ativa. Eles observam as pessoas com atenção, vendo-as e aceitando-as como são. Eles geralmente são pessoas de mente aberta e tolerantes com os outros. Eles podem ser divertidos, geralmente estão em sintonia com as nuances sociais e podem ser altamente sociáveis. Usando sua abordagem natural, eles rapidamente desenvolvem rapport e criam uma atmosfera divertida e lúdica onde quer que estejam. Eles são frequentemente atraídos para ocupações onde podem atuar para as pessoas e prosperam ao ver os efeitos imediatos de suas ações.

7. Aprender o que é prático

O foco no aprendizado e na construção da experiência é um tema comum entre ESFPs e ESTPs. Eles querem aprender sobre coisas reais de uma forma prática. Muitos deles acham a natureza abstrata e teórica da educação formal especialmente tediosa. A aprendizagem deve ter algum resultado ou aplicação, ou então deve ser divertida, para atrair o interesse deles. Isso não significa que os Respondentes não possam ou não concluam o ensino superior. Alguns deles escolhem carreiras em áreas profissionais, como medicina e outras ciências.

As preferências naturais de trabalho dos tipos ESFP e ESTP

ESFP e ESTP estão no seu melhor quando podem usar suas preferências naturais de trabalho. Ao se concentrar em suas preferências, você poderá avaliar melhor os tipos de trabalho que serão pessoalmente satisfatórios. A lista a seguir descreve as características e preferências típicas dos tipos ESFP e ESTP.

Como Respondente, estou no meu melhor quando posso:

• Estar ativo
• Ter funções de trabalho variadas e variáveis
• Colocar a “mão-na-massa”
• Evitar estrutura, rotina e repetição
• Demonstrar criatividade prática e maestria
• Responder imediatamente
• Encontrar e interagir com uma variedade de pessoas
• Trabalhar em um ambiente dinâmico e em rápida mudança
• Solucionar problemas imediatos
• Observar com os meus sentidos
• Divertir-me e ser brincalhão
• Sintonizar fatos e detalhes
• Ser espontâneo
• Ter liberdade e independência para agir
• Interagir com os outros
• Negociar, colaborar, fazer acordos, persuadir ou desenvolver relacionamentos
• Parar para apreciar o momento 
• Solucionar problemas, adaptar e improvisar
• Usar uma abordagem prática e realista
• Estar pessoal e diretamente envolvido e ativo

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Foto de Miguel Ángel Hernández no Unsplash